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Thüringen: Besoldungs- und Versorgungsanpassungsgesetz 2026 bis 2028 liegt vor
Das Thüringer Besoldungs- und Versorgungsanpassungsgesetz 2026 bis 2028 (aktueller Entwurf u.a. auf dem Diskussionsforum des Thüringer Landtags) regelt die künftige Beamtenbesoldung und setzt Urteile des Bundesverfassungsgerichts sowie die Tarifeinigung des öffentlichen Dienstes um.
Wesentliche Eckpunkte der geplanten Besoldungsanpassung
• Erhöhungsschritte der Bezüge:
• Rückwirkend zum 1. April 2026: +2,8 Prozent
• Zum 1. März 2027: +2,0 Prozent
• Zum 1. Januar 2028: +1,0 Prozent
• Nachzahlungen:
• Für das Jahr 2025 soll es eine allgemeine Nachzahlung für alle Beamtinnen und Beamten geben.
• Für die Jahre 2021 bis 2024 erhalten laut aktueller Beschlussempfehlung nur jene rund 1.300 Beamten eine Nachzahlung, die fristgerecht Widerspruch eingelegt bzw. geklagt hatten.
• Jahressonderzahlung: Wiedereinführung der Jahressonderzahlung ab 2026 in Höhe von 4,8 % der Jahresbruttobesoldung.
• Rahmenbedingungen & Arbeitszeit:
• Der sogenannte Arbeitszeitverkürzungstag (AZV-Tag / Beamtentag) für Beamte bleibt entgegen früheren Kürzungsplänen vorerst erhalten.
• Die Altersgrenze für den vorzeitigen Ruhestand steigt planmäßig auf 63 Jahre (bei 40 Dienstjahren ab 62 möglich; Ausnahmen gelten u. a. für Polizei, Justizvollzug und Feuerwehr).
• Anlasslose Teilzeit soll künftig ab einem Umfang von mindestens 75 % einer Vollzeitstelle möglich sein.
Gesetzgebungsverfahren
• Der Haushalts- und Finanzausschuss hat eine Beschlussempfehlung vorgelegt; ein Sonderplenum des Thüringer Landtags ist für den 11. November 2026 anberaumt, um das Gesetz abschließend zu beschließen.
• Weitere Informationen und Dokumente zum laufenden Verfahren stellt der Thüringer Beamtenbund bereit.
Möchten Sie wissen, welche Besoldungsgruppe (z. B. A6, A7, R1) Sie betrifft, oder haben Sie Fragen zu den Widerspruchsfristen für vergangene Jahre?
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Red 20261105
